میزان حق اولاد سال ۹۳ به همراه جدول ۱۴ ساله افزایش حق اولاد

به ازای هر فرزند در سال آینده ماهیانه ۶۰۸۸۸ تومان و برای دو فرزند ۱۲۱۷۷۶ تومان به حقوق مشمولان قانون کار افزوده می شود، این میزان در سال جاری برای ۱ فرزند به میزان ۴۸۷۱۲ تومان و برای دو فرزند ۹۷۴۲۲ تومان بود.

به گزارش خبرنگار مهر، با مشخص شدن افزایش حداقل دستمزد ۶۰۸ هزار و ۹۰۶ تومانی سال ۹۳، همچنین روشن شدن وضعیت افزایش حداقل حقوق روزانه کارگران در سال آینده میزان حق اولاد شاغلان متاهل دارای فرزند نیز مشخص شد.

طبق قانون، حق اولاد تنها به ۲ فرزند خانوار تعلق می گیرد و در صورتی که کارگران دارای فرزندان بیشتری باشند، دیگر حقوق جدیدی به آنها پرداخت نمی شود. به صورت کلی، با افزایش حداقل دستمزد سالیانه، به حق اولاد افراد نیز افزوده می شود.

بر پایه این گزارش، نمی توان برای هر فرد با دریافتی متفاوت حق اولاد جداگانه ای در نظر گرفت. در قانون این حق بر مبنای حداقل دستمزد سالیانه مصوب شورای عالی کار محاسبه می شود و حقوق و مزایای دریافتی افراد در این بخش ملاک نیست.

نگاهی به روند افزایش حق اولاد در سال های گذشته نشان می دهد که حق اولاد ۵۶۷۹ تومانی سال ۸۰ برای هر اولاد به ۳۳۰۳۰ تومان در سال ۹۰ افزایش یافته است. همچنین میزان حق اولاد برای یک فرزند در سال ۹۱ به میزان ۳۸۹۷۰ تومان و در سال جاری نیز ۴۸۷۱۲ تومان بوده است.

جدول کامل شده بسته دستمزد ۹۳

بر اساس مصوبه جدید شورای عالی کار، حداقل دستمزد سال آینده مشمولان قانون کار از ۴۸۷۱۲۵ تومان به ۶۰۸۹۰۰ تومان افزایش یافت. همچنین حق بن نقدی ماهیانه به ۸۰ هزارتومان، حق مسکن ۲۰هزارتومان، سنوات روزانه ۵۰۰تومان، حق اولاد یکنفر ۶۰۸۸۸ تومان، و حداقل مزد روزانه نیز ۲۰۲۹۷ تومان تعیین و تصویب شد که از ابتدای سال جدید اجرا خواهد شد.
 به گزارش خبرنگار مهر، شورای عالی کار امروز پس از ۶٫۵ ساعت بحث و گفتگو حداقل دستمزد سال آینده میلیون ها مشمول قانون کار را تعیین و تصویب کرد. بر این اساس، از ابتدای سال آینده تمامی کارگران و مشمولان قانون کار با افزایش دریافتی ماهیانه مواجه خواهند شد.

طبق مصوبه شورای عالی کار، از ابتدای فروردین ماه سال آینده حق بن نقدی کارگران از ۵۰ به ۸۰ هزارتومان، حق مسکن از ۱۰ به ۲۰ هزارتومان، حق سنوات از ۳۰۰ تومان روزانه به ۵۰۰ تومان، حق اولاد یکنفر از ۴۸۷۱۲ تومان به ۶۰۸۸۸ تومان و حداقل مزد روزانه نیز از ۱۶۲۳۷ تومان به ۲۰۲۹۷ تومان افزایش می یابد.

 تا یکی دو روز آینده وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی ابلاغیه مصوبه امروز شورای عالی کار را برای اجرا به تمامی واحدهای مشمول قانون کار کشور ارائه خواهد کرد.

بخشنامه ۲۲۳۲۱/۲۰۰/ص مورخ ۹۲/۱۲/۱۲(مالیات تکلیفی موضوع ماده ۱۰۴ ق.م.م سازندگان مسکن مهر)

پیرو بخشنامه های ۷۷۷۵/۲۰۰ مورخ ۱۹/۳/۱۳۸۹، شماره ۳۳۵۹۰/۲۰۰ مورخ ۱۴/۱۱/۱۳۸۹ و شماره ۱۹۷۸/۲۰۰ مورخ ۱۵/۲/۱۳۹۲ مبنی بر اینکه قراردادهای سه جانبه مسکن مهر و همچنین قرارداد تعاونی های مسکن مهر مشمول کسر علی الحساب مالیات موضوع ماده ۱۰۴ قانون مالیاتهای مستقیم نمی باشد.   لذا موکداً یادرآور می شود با توجه به معافیت مذکور در […]

اجرای قانون بازنشستگی با کمتر از ۱۰ سال

معاون فنی و درآمد سازمان تامین اجتماعی از اجرای قانون بازنشستگی با کمتر از۱۰ سال پرداخت حق بیمه خبر داد و گفت: «این قانون به همه واحدها ابلاغ شده و متقاضیان می‌توانند به ۵۰۰ شعبه تامین اجتماعی، در صورت درخواست بازنشستگی با کمتر از۱۰ سال مراجعه کنند.»
محمدحسن زدا با اشاره به قانون بازنشستگی با کمتر از۱۰ سال سابقه پرداخت حق بیمه افزود: «در این قانون جنسیت مطرح نیست و آقایان با ۶۰ سال سن و بیشتر و خانم‌ها با ۵۵ سال و بیشتر در صورتی که سابقه بیمه‌پردازی آنها کمتر از۱۰ سال است، می‌توانند با پرداخت مابه‌التفاوت سابقه‌شان برای رسیدن به ۱۰ سال سابقه اقدام کنند.»

مالیات بردرآمد و نرخهای جدید مالیاتی (اصلاح ماده ۱۳۱ قانون مالیاتها)

نمایندگان مجلس در جریان بررسی لایحه اصلاح قانون مالیات‌های مستقیم مصوب کردند درآمد سالانه تا پنجاه میلیون تومان مشمول مالیات سالانه پانزده درصد و مازاد درآمد ۱۰۰ میلیون تومان در سال مشمول مالیات سالانه ۲۵ درصد ‌می‌شود.